Как правильно составить резюме для устройства на работу? Несмотря на обилие материалов в Интернете, а также шаблонов и методов составления документа, работодатели и рекрутеры часто сталкиваются с откровенно безграмотными резюме.

Шансов на получение работы у того, кто отправил подобный документ, практически нет. Если вы рассчитываете быстро трудоустроиться, важно знать, как правильно написать резюме на работу. Рассмотрим основные принципы, как писать резюме на работу и сопроводительное письмо к нему, пройдемся по всем пунктам документов и проанализируем возможные ошибки.

ПОДЕЛИТЕСЬ В СОЦСЕТЯХ:

Главные принципы составления резюме

Существуют пять главных  принципов, которые следует соблюдать при составлении резюме. Если их придерживаться, шансы на положительную реакцию сильно возрастут.

Принцип первый. Отсутствие ошибок.

Накопленный опыт, знания и уникальная специализация, которые вы отразите в резюме на работу, могут оказаться незамеченными под слоем ошибок и опечаток. Неграмотное резюме часто является причиной того, что специалисты отдела кадров не обращают на вас внимания, хотя предпосылки к трудоустройству высокие. Эйчар (менеджер по персоналу) обратит на неграмотность будущего сотрудника внимание в первую очередь, особенно, если профессия подразумевает общение с людьми либо составление документов.

Факт! Но за пару дней грамотность вы не повысите. Зато грамотно написать резюме на работу помогут компьютерные программы. С помощью поисковика можно найти различные функцоналы: от электронных словарей до специальных программ проверки текста на орфографические и пунктуационные ошибки.

Если есть грамотные знакомые-гуманитарии, попросите их перечитать резюме. Лучше, если это профессиональный филолог.

При отсутствии возможностей обратиться к Интернету или профессионалам, просто прочитайте его вслух. При таком методе проверки правильности резюме самые грубые ошибки станут заметны.

Если вы планируете устроиться в иностранную компанию, придется выяснить, как написать резюме на работу на языке работодателя. Как составить резюме такого рода? Если вы сомневаетесь в своих лингвистических способностях, потребуется профессиональная помощь в составлении резюме. Ведь одна ошибочная буква в слове может изменить весь смысл текста. В идеале лучше найти носителя иностранного языка, хорошо владеющего русским, чтобы сделать резюме на работу в иностранную компанию грамотным и привлекательным.

Принцип второй. Конкретика.

Рекрутер не может позволить себе уделять много времени на вычитку резюме. Он надеется за пару минут понять, подходите вы ему или нет. Или хотя бы сделать предварительный отбор, чтобы потом изучить подходящие резюме более подробно.

Бегло просмотрев текст, кадровик остановится на главных пунктах:

  • образование;
  • специализация;
  • опыт работы;
  • причины увольнения.

На этих пунктах необходимо сделать акцент. Но не стоит расписывать в резюме подробно ваши достоинства, как профессионала. Также опустите информацию о способах, которыми вы добивались цели или о количестве времени, потраченного на самореализацию.

Как писать резюме правильно? Нужно преподносить информацию кратко, четко, без избытка личных переживаний и панегириков себе, любимому. Все награды и личные заслуги указывают в соответствующем разделе, который находится в конце документа. Объем текста в этом пункте не должен превышать основные разделы резюме.

Факт! Резюме является коротким отчетом о профессиональной деятельности. Любую информацию, не относящуюся к вакансии, нужно отсечь.

Возможно, вы претендуете сразу на несколько вакансий. На каждую из них следует составить резюме отдельно. Общий документ будет чересчур перегружен данными. Хотя многие квалификации схожи по требованиям, но различия все же будут.

Если вы не способны четко и ясно преподнести собственные заслуги, они померкнут, и ваше резюме затеряется среди сотни других.  

Принцип третий. Краткость.

Многостраничное резюме читать никто не будет. Его максимальный размер – две страницы. Но профессионалы считают, что лучше все объединить в одну. 

В резюме не следует детализировать профессиональный опыт или образование. Акцент надо сделать лишь на тех качествах, которые имеют отношение к желаемой вакансии.

Совет! Не следует расписывать абсолютно все обязанности, которые вы выполняли на предыдущей работе. Кадровикам это не слишком интересно, им важны ваше образование, стаж работы и умения, имеющие отношение к нынешней вакансии. А вот на собеседовании вы уже можете детализировать свои возможности. А сейчас ваша задача добиться вызова на беседу с помощью яркого и сильного резюме.

Принцип четвертый.  Способность выделить главное.

Избирательность в составлении резюме поможет выделить главные знания и навыки, которые важны для данной вакансии, и грамотно уместить их в резюме. Чтобы научиться это делать, можно посмотреть, как составляют резюме другие. Бланки резюме для устройства на работу, образцы документов во множестве представлены во Всемирной сети. Выбирайте те сайты, которые вызывают доверие и профессионально подходят к тому, как сделать резюме.

Рекомендация!

Детально просмотрите свой профессиональный опыт и выделите те пункты, которые важны для получения текущей вакансии. Поставьте себя на место работодателя. Что в резюме соискателя привлекло бы именно вас?

Принцип пятый.  Искренность.

Честность при составлении резюме очень важна. Грамотный рекрутер мгновенно вычислит человека, решившего преувеличить свои достоинства. Даже если в резюме вы подняли свой уровень совсем чуть-чуть, подобные махинации способны повлечь за собой печальные последствия.

Неправда может всплыть при собеседовании с рекрутером и руководителем. Тогда шанс на работу мечты мгновенно исчезнет. Никому не нужны лгуны и хвастуны.

Если вы не очень уверены, как правильно преподнести информацию в резюме, лучше не указывать ее вовсе. Не является показателем достижений в резюме:

  • чтение на иностранном языке со словарем;
  • знание Интернета на уровне пользователя;
  • умение водить машину, если нет прав.

Всегда лучше скрыть не слишком явные достоинства, чтобы не сесть в лужу перед работодателем. Даже небольшой факт, подтверждающий обман, способен принести множество неприятных эмоций и оставить негативный осадок.

Актуальность информации, занесенной в бланк на резюме для устройства на работу, важна не меньше. А чтобы в наше сложное время, когда фирмы периодически закрываются и банкротятся, не попасть впросак, на всех местах работы просите рекомендации. Возможно, будущий работодатель не захочет перезванивать бывшему и удовлетворится этой бумагой.

Что делать, если ваше предприятие развалилось, или вы находитесь на ножах с начальником? Внесите в бланк для резюме на работу телефон бывшего коллеги, предварительно согласовав это с ним. Но работодателю действительно должен ответить коллега, способный рассказать о ваших профессиональных качествах, а не ваша любимая бабушка.

Отметим, что организации муниципального уровня обычно не предъявляют чересчур жестких требований к тому, как пишется резюме, да и устройство на работу по многим специальностям не требует тщательной проверки.

Как правильно оформить документ?

Чтобы кадровик выделил ваше резюме, нужно составить его не только грамотно и кратко. Важно также знать, как правильно оформить резюме. 

Есть определенные правила написания резюме на работу, которых стоит придерживаться.

  1. Выбор бумаги

Бланк для резюме для устройства на работу следует распечатать на бумаге белого цвета и высокой плотности. Такие листы приятны на ощупь, что вызывает внутреннюю симпатию рекрутера. Также подобное резюме говорит о деловом подходе к поиску работы. Ведь документ станут просматривать специалисты разных отделов, возможно сканирование или отправка по факсу. Если бланк для резюме на работу будет на некачественной бумаге, лист документа превратится в тряпочку. Такое непрезентабельное резюме дойдет до руководителя организации и испортит первое ощущение о соискателе.

Мнение эксперта! Распечатывать бланки для резюме для устройства на работу лучше при помощи лазерного принтера. Содержимое картриджа в этом случае устойчиво к стиранию и прилипанию, поэтому строчки не запачкают руки, а резюме выглядит аккуратнее.

Даже не стоит думать, чтобы написать резюме для устройства на работу от руки. Далеко не все обладают каллиграфическим почерком. Паста шариковой или гелиевой ручки может расплыться. В лучшем случае документ отложат, в худшем – просто выбросят в корзину для мусора. Да и резюме, написанное от руки, намекает, что его отправитель не в ладах с современной техникой.

Многие компании сейчас принимают резюме по электронной почте. Но остались и организации, которым требуется бумажный бланк резюме на работу.

  1. Оформление

Текст резюме должен располагаться с одной стороны бумажного листа. Поля нужно делать достаточно широкими, чтобы документ было удобно держать либо подшить в папку. Само резюме не должно состоять больше, чем из двух листов формата А4. Главная информация размещается на первом из них. В его низу отметьте: «Окончание – на следующем листе».

Чтобы вместить всю информацию в резюме, можно «поиграть» со шрифтами. Но слишком мелкий размер букв делать не стоит – читать будет сложно.

Стандартным считается шрифт  Times New Roman  (либо Arial), кегль от 10-го до 14-го. Следите, чтобы пробелы между словами не были двойными.

Если вы – начинающий специалист, и информации в резюме у вас еще немного, постарайтесь сформатировать ее так, чтобы визуально она заполняла практически весь лист. Для этого можно увеличить интервалы между строками.

Не стоит использовать разнообразные фильтры, рамки, виньетки – они загромождают текст резюме и делают его нечитаемым. Однако данные об образовании или о стаже работы можно оформить в таблицу.  Проанализировать такие образцы резюме и скачать шаблоны бесплатно можно по ссылкам в конце статьи.

  1. Стилистика

Правила написания резюме предполагают использование официально-делового стиля речи. Он не допускает:

  • разговорные либо просторечные словесные конструкции;
  • профессионально-жаргонные слова;
  • экспрессивную лексику (шутливые, ласкательные словечки, образные выражения).  

Резюме должно звучать объективно и бесстрастно, при этом быть информативным. Постарайтесь обойтись без длинных предложений и обилия знаков препинания.

Совет! При устройстве в зарубежную компанию, работающую в России, следует составить резюме на работу в двух вариантах: на русском и на иностранном языках.

Придаем резюме индивидуальность

Если вы претендуете на специальность, предполагающую креатив и творчество, при составлении резюме можно «порезвиться». Были случаи, когда резюме составлялись в стихах, писались на коробках с шоколадными конфетами. Но даже стандартное резюме на работу по образцу можно наделить признаками индивидуальности. Что можно для этого сделать?

Индивидуальный акцент

Как лучше осуществить

Чего не стоит делать

Подходящая фотография

Подобные резюме сразу выделяются эйчарами среди безликих документов. Всегда приятно увидеть личность за стандартными фразами. Снимок должен быть официальным, в формате фотографий на документы. На фото вы должны быть одеты по-деловому строго, в костюм неярких тонов. При этом лучше прикрепить цветное фото – оно заметнее. Чтобы проще было составить резюме на работу, образец такого документа можно скачать по ссылке в конце статьи.

Размещать фото с развлекательных мероприятий, семейные или пляжные снимки.

Красивый шрифт

Как уже говорилось, лучше выбрать Times New Roman  либо Arial, не загружать текст декоративными элементами. Но самые важные моменты разрешается выделить полужирным или курсивом. Шрифт при этом должен быть черным. Иногда позволяется сделать цветную шапку. Чтобы правильно составить резюме на работу, образец понравившегося бланка сможете выбрать и  скачать по ссылке в конце статьи.

Выделять отрывки текста разными цветами.

Личная подпись

Она является подтверждением реальности соискателя и его интереса к предлагаемой вакансии. Если подпись совсем неразборчивая, можно заменить ее в резюме фамилией и инициалами прописным шрифтом, например,

Harabara Hand.

Красиво выписывать подпись, украшать ее завитушками и сердечками.

Тонкий запах

От документа не должно исходить неприятных запахов. Дама, претендующая на вакансию, может опрыскать воздух в комнате при распечатке резюме духами. Мужчинам лучше этим не увлекаться, пусть остается запах типографской краски. Можно подержать бумагу рядом с чашкой свежезаваренного кофе.

Заливать бумагу духами или распечатывать резюме на кухне, где варится борщ, режется лук, чистится рыба.

 

Как составлять резюме – стандартно или с изюминкой, решать соискателю. Но следует осознавать, что на место с хорошей зарплатой и условиями будет претендовать много желающих. И выгодно отличающееся от других резюме привлечет внимание рекрутера.

Порядок написания резюме и оформление документа

Часто при составлении документа соискатели используют готовые шаблоны и примеры резюме на работу. Подобрать образец резюме на работу – самый простой и допустимый всем вариант. Но при собственноручном создании документа вы точно учтете все важные нюансы, а заодно продемонстрируете индивидуальный подход к решению задач.

Интересный факт! Лучшие резюме для устройства на работу составляются самими соискателями. Тем более, если вы используете информацию, описанную ниже, как образец резюме для устройства на работу.

Но для тех, у кого нет времени разбираться с тонкостями оформления документа, есть возможность скачать резюме для устройства на работу. Ссылки для скачивания указаны в конце статьи.

Шаг 1. Личные данные при составлении резюме

В самом начале документа не должно быть слова «резюме». Это считается ошибкой. Исходя из правил, текст следует начинать с имени, отчества и фамилии. Для молодых специалистов и креативных организаций допустимо отказаться от отчества.

  Как оформить резюме:

  1. Верхнюю строчку с фамилией, именем и отчеством располагаем в центре, выделяем жирным шрифтом.
  2. С левой стороны бланка резюме для устройства на работу оставляем место для фото.
  3. Справа указываем дату рождения, адрес, номер телефона и электронную почту.

Контактная информация должна быть актуальной и правильной. Она необходима для обратной связи. Если будут ошибки, сотрудники отдела кадров просто не смогут пригласить вас на собеседование. Адрес электронной почты должен быть приличным, лучше, если он содержит имя и фамилию владельца. Это поможет менеджерам по персоналу в работе с корреспонденцией.

Если у вас есть домашний телефон, можно указать и его. Но перед этим стоит предупредить домашних, что вам могут позвонить по поводу трудоустройства. Положите рядом с аппаратом лист бумаги и ручку, чтобы во время вашего отсутствия кто-то из близких записал нужное сообщение. Если вы еще не уволились с предыдущего места службы, рабочие контакты указывать в резюме не нужно.

Шаг 2. Цель поиска

Что написать в резюме в этом разделе? Прежде всего, укажите вакансию, на которую вы претендуете. Проще всего взять название должности из объявления, опубликованного компанией-работодателем. Также укажите направление деятельности или отдел.

Интересно! В результате должно получиться что-то вроде: юрист по гражданскому праву, менеджер по продажам, менеджер по закупкам в отдел логистики.

Если отказаться от этого пункта в резюме, оно станет менее эффективным. В этом же разделе можно указать желаемые условия труда в резюме, к примеру, график работы или уровень зарплаты. Либо эти данные укажите внизу документа.

Цифру оплаты труда не стоит делать чересчур высокой, накиньте 10–20 процентов от средней по региону. Непомерные аппетиты станут поводом к отказу в трудоустройстве.

Шаг 3. Образование

В резюме обязательно вносят информацию о профессиональном образовании. Вначале нужно указать специальность, затем – учебное заведение, где ее получили. Образование должно иметь непосредственное отношение к желаемой вакансии.

Сведения о золотой медали или дипломе с отличием будут уместны только для выпускника.

При наличии нескольких видов образования, нужно указать их по порядку. Начните с самого первого, исключая школьное, и проставьте годы обучения.

Шаг 4. Опыт работы

Этот пункт предполагает описание всех мест работы, где вы трудились, с указанием исполнявшихся вами обязанностей. Он необходим для того, чтобы потенциальный работодатель составил представление о профессиональном опыте соискателя.

Раздел «Опыт работы» заполняется с конца. То есть на первом месте должно быть указано ваше последнее место работы, если оно не единственное.

Сначала пишется период, который вы проработали, затем должность, потом – наименование организации. Также очерчивается круг обязанностей соискателя на прежней работе. Глаголы употребляются в прошедшем времени и отвечают на вопрос «Что сделал?». Удобнее всего заполнять этот параграф, используя трудовую книжку.

Мнение эксперта! Не стоит придумывать места работы и присваивать несуществующие должности. Это легко проверить одним телефонным звонком.

Если вы сменили много мест работы, следует указать три последние или самые значимые, близко относящиеся к теме вакансии.

Профессиональные навыки

Именно они, даже больше, чем опыт работы и образование, влияют на решение о приеме на работу. Как правильно написать резюме, чтобы заинтересовать работодателя? Нужно грамотно подать свои профессиональные навыки.

В таблице расшифрованы основные позиции, из которых вы можете выбрать что-то свое:

Профессиональные навыки

Что предполагают?

Умение организовать коллектив. 

Подразумевает наличие у специалиста наличие лидерских качеств, позволяющих построить не только свою работу, но и деятельность коллектива. Такой человек умеет выполнять поставленные задачи минимальными средствами со всей возможной экономией ресурсов. Он старается сократить сроки достижения поставленных целей, оптимизировать труд и возможности подчиненных. Указав в резюме подобный профессиональный навык, вы не только выделите себя среди других соискателей, но и покажете, что умеете принимать ответственность.

Умение работать в команде. 

Этот навык нужен не только простым служащим, но и соискателям руководящего звена. Он способствует совместному достижению целей, помогает понизить уровень конфликтности. Четкое делегирование полномочий, правильное взаимодействие и взаимопомощь между членами коллектива, настрой на общий ритм способствуют более эффективному решению поставленных задач.

Умение работать в команде предполагает способность к признанию ошибок и открытому диалогу, умение принимать отличную от вашей точку зрения.

Умение убеждать. 

Подразумевает использование определенных методик, с помощью которых вы умеете привлечь коллег на свою сторону. Мягкое воздействие на членов команды с целью быстрого решения поставленных задач должно быть направлено так, чтобы весь коллектив участвовал в обсуждении методов их реализации. Умение убеждать – это также способность отстоять свою точку зрения, завоевать расположение руководства и участников проекта.

Навыки делового общения. 

Умеете легко заводить деловые знакомства и поддерживать контакт с собеседником? Значит, основами этого навыка вы обладаете. Но он также включает в себя умение вести эффективные переговоры, в том числе и в формате видео или телефонных звонков, а также выбирать подходящий стиль общения в различных ситуациях, будь то официальная или неформальная обстановка. Навыки делового общения помогают выстраивать его так, чтобы партнерские отношения стали длительными и плодотворными.

Навыки телефонных продаж. 

Эти умения пригодятся тем, кто планирует работать с клиентами через средства коммуникации. Таким соискателям необходимо владеть разговорными навыками, позволяющими воздействовать на человека, не находясь с ним в непосредственной близости. К ним относится умение выслушать и заинтересовать потребителя, подобрать ключик к каждому собеседнику, смягчить раздражение и вызвать доверие. Соискатель должен быть устойчив к стрессам, сохранять самоконтроль в любой ситуации, владеть навыками психологического манипулирования и грамотной устной речью. 

Навыки деловой переписки. 

Чтобы правильно оформлять документацию и отправлять важные письма, нужно уметь четко и лаконично излагать информацию в письменном виде. Способность эта станет заметна работодателю уже по тому, как грамотно составить резюме получилось у соискателя.

Навыки составления отчетности и работы с документами. 

Сюда входит не только бухгалтерская работа или налоговый учет. Необходимо уметь работать с любой входящей информацией, включая электронную. Это выписки из банков, книги расходов и доходов, квитанции от поставщиков и подрядчиков. Помимо оперирования документами, нужно знать порядок проведения проверок, уметь исправлять ошибки, архивировать нужные бумаги.

Навыки ведения клиентской базы. 

Указывая в резюме этот навык, соискатель подчеркивает, что он знает все методы формирования клиентской базы, умеет систематизировать контакты, группировать их.

Способность к самостоятельному принятию решений.

Предполагает высокую самооценку, уверенность в себе. Такой человек быстро и точно делает верный выбор и несет за него ответственность.

Способность заключать сделки.

Совершение сделок предполагает не только переговоры и заключение контрактов. Соискатель должен знать все технологии маркетинга, понимать техническую информацию, данные о продукте, уметь налаживать взаимовыгодные отношения с партнерами и анализировать возможности конкурентов.

Знание иностранных языков. 

Многие работодатели надеются, что будущий сотрудник знает хотя бы один иностранный язык на разговорном уровне. Есть специальности, где требуется знание технических терминов на иностранном языке. Свободное владение языком необходимо для тех работников, которые участвуют в переговорах с иностранными партнерами.

Знание языков программирования. 

Этот навык требуется далеко не для всех специальностей. Но тем, кто претендует на место в сфере информационных технологий, без него не обойтись.

Знание основных компьютерных программ.

В разных сферах деятельности они могут различаться. Но базовые навыки должен знать каждый. В их число входит умение работать с электронной почтой. Чтобы не потеряться в гигантском количестве посланий, нужно уметь эффективно их сортировать, отвечать на важные письма, а также пользоваться поисковой системой и фильтрами, понимать значение ярлыков.

Профессиональные навыки недостаточно просто указать. Нужно доказать компетентность. Например, умение организовать коллектив должно подтверждаться опытом работы на руководящей должности.

Личные качества

В резюме требуется указать несколько личных качеств, которые вас лучше всего характеризуют. Не стоит писать целую поэму о себе, выберите из перечня пять-шесть наиболее подходящих качеств: 

  • аккуратность;
  • амбициозность;
  • быстрая адаптация к переменам;
  • внимательность к деталям;
  • гибкость;
  • дружелюбие;
  • инициативность;
  • креативность;
  • лояльность;
  • нацеленность на результат; 
  • обучаемость;
  • общительность;
  • оптимизм;
  • организаторские способности;
  • ответственность;
  • отзывчивость;
  • перфекционизм;
  • порядочность;
  • пунктуальность;
  • самоконтроль;
  • скрупулезность;
  • трудолюбие;
  • убедительность;
  • устойчивость к стрессам;
  • хладнокровие;
  • целеустремленность;
  • чувство юмора;
  • чуткость;
  • энергичность.

При этом следует ориентироваться на вакансию, которую вы хотите занять. Вряд ли работодатель хотел бы видеть в своей команде креативного бухгалтера либо хладнокровного психолога.

Дополнительные сведения

Под этим пунктом идет информация о дополнительном образовании. Этот раздел необязателен, но может быть интересен потенциальному работодателю. Укажите все полученные знания, которые смогут помочь в будущей работе. Это могут быть данные об окончании курсов переподготовки, прохождении семинаров и тренингов, наличии водительских прав.

Здесь можно указать готовность к ненормированному графику труда, командировкам.

Совет!

После того, как составите резюме, отложите его на время. А затем проверьте на предмет грамотности и правильности оформления. Свежим взглядом проще обнаружить опечатки, длинные отступы и перебои кеглей. Попросите кого-то из родственников посмотреть документ – вдруг он обнаружит спрятавшиеся от вас ошибки.

Стандартный образец заполнения резюме для устройства на работу

Если вы не знаете, как создать резюме правильно, или сомневаетесь в своих силах, можно обратиться за помощью к специалистам службы занятости. Безработным гражданам там помогут совершенно бесплатно.

Для поиска работы в службе занятости предлагают использовать следующий шаблон резюме:

 

Место для фотографии            Фамилия Имя Отчество

Возраст                            

Город                                

Телефон                           

E-mail                             

 

 

 

 

Цель

Желаемый уровень дохода

Образование:

Название учебного заведения, время обучения, форма обучения, специальность по диплому.

Дополнительное образование (курсы, тренинги): год обучения, название курса, количество учебных часов, форма обучения, название учебного заведения.

Опыт работы (в порядке, обратном хронологическому):

Период работы

Название организации, профиль деятельности

 

Занимаемая должность

 

Должностные обязанности

 

Достижения

 

Профессиональные знания и навыки:

  • владение компьютерными программами;
  • знание нормативных документов;
  • знание иностранных языков;
  • профессиональные компетенции.

Дополнительная информация (заполняют при необходимости):

  • дата рождения;
  • личные качества;
  • хобби, увлечения.

 

Чтобы было понятнее, рассмотрим пример резюме на работу, который предлагают специалисты службы занятости:

 

Место для фотографии            Смирнов Сидор Иванович

Возраст:                             45 лет

Город:                                 Москва

Телефон                          

E-mail                              

Цель: получение должности электромонтера.

Желаемый уровень дохода: от 50 000 рублей

Образование:

1989-1992 г. СПТУ № 40, специальность – монтажник радиоэлектронной аппаратуры, 4 разряд.

Опыт работы

09.2011г. – по н.в.

ООО «Группа Союз», г. Москва

Электромонтер, бригадир

 

Должностные обязанности:

  • организация рабочего процесса;
  • заказ и приемка материала и инструмента;
  • прокладка кабельных трасс электропитания, оптоволокна; сборка, монтаж и расключение щитов ИСВН (интеллектуальная система видеонаблюдения);
  • монтаж и расключение бионических камер видеонаблюдения;
  • ведение отчетности, составление сметы.

 

Достижения: в 2015 году награжден почетной грамотой «Лучший сотрудник».

 

Профессиональные знания и навыки:

  • Общий стаж работы электромонтером – более 20 лет.
  • 5 разряд и допуск к работе в электроустановках напряжением до 1000В.
  • Опыт ремонта и обслуживания электрооборудования (розеток, проводки, осветительной арматуры).
  • Проверка состояния изоляторов и предохранителей, установка заземления.
  • Опыт работы с технической документацией.
  • Права категории «В» и возможность пользоваться личным транспортом в служебных целях.

Дополнительная информация

Внимателен, работоспособен, исполнителен, энергичен.

 

 

Что писать в резюме о себе по образцу, приведенному выше, достаточно ясно. Нужно лишь заменить абстрактные данные личными. Как грамотно составить резюме на работу по образцам для разных специальностей, вы узнаете в конце статьи.

Современные виды резюме

Резюме с элементами инфографики становится все более популярными в последнее время. Такие резюме приветствуются теперь не только в IT-сфере, но и других отраслях деятельности. Документ отличает то, что часть информации в нем отображена в форме картинок или схем, облегчающих ее восприятие.

Как правильно создать резюме с элементами инфографики? Для этого используют ресурсы Всемирной сети. Раньше были только интернет-сервисы на английском языке, но теперь есть и на русском. Создание инфографических резюме стало доступнее. Так, интернет-ресурс www.resumup.com позволяет составить резюме на основании данных вашего аккаунта в социальных сетях или регистрации на сервисе.

Мнение эксперта! Важный момент при создании такого резюме: цвета графики не должны быть излишне яркими, вызывающими. Используйте скромную палитру. Чем меньше оттенков будет взято, тем более стильным выйдет резюме.

Для простых резюме несложно создать элементарную инфографику с помощью домашних графических редакторов. Составить резюме бесплатно поможет простой графический редактор Paint.net. Он, как и платный Adobe Photoshop, может работать со слоями. Хотя для создания небольших графических элементов можно воспользоваться программой Photoshop бесплатно в режиме онлайн. Образец, как сделать резюме на работу с элементами инфографики приведен в конце статьи.

К современному резюме предлагается прикладывать тематический портфель – то есть портфолио с подтверждениями ваших особых достижений.  

Какие еще виды резюме набирают популярность:

  • Документы в виде HTML-странички, выложенные на блоге или сайте соискателя. При поиске работы такой кандидат выдает рекрутеру соответствующие «линки», и тот может ознакомиться с информацией. Так соискатель демонстрирует свою креативность, технологическую продвинутость и творческий подход.
  • Система гиперссылок. Их вставляют в электронные резюме, выполненные по стандартному шаблону. Это сокращает размер текста, но расширяет объем информации, с которой работодатель при желании может ознакомиться самостоятельно.  
  • Цифровые мультимедийные резюме, по сути являющиеся самопрезентациями. Они наиболее далеко ушли от стандартного типа бумажных резюме. Здесь используют различные виды компьютерной графики, слайд-шоу, видеозвонки и другие технологические достижения.

Новая среда удобна тем, что предоставляет большее количество пространства для описания своих возможностей, по сравнению даже с несколькими листами резюме. Но подобные варианты подойдут лишь для современных компаний, где офисы оборудованы высокоскоростным интернетом. Иначе с открытием документа могут возникнуть сложности, поскольку даже простой документ с фото при низком трафике требует время для загрузки.

Нужно также помнить, что остаются консервативные руководители, верящие в силу бумажного документа.

Секрет быстрого трудоустройства через веб-агентства по подбору персонала

Вы уже знаете, как составить резюме на работу. Встает вопрос, где его разместить. Во Всемирной сети множество ресурсов по подбору персонала предлагают свою помощь. Публикация резюме и поиск вакансий для кандидатов на них обычно безвозмездный. Но нужно учитывать, что все веб-агентства рассчитаны на получение прибыли.

Их доходность зависит от работодателей. Ведь именно они оплачивают размещение вакансий и доступ к данным возможных кандидатов на трудоустройство. Само резюме в большинстве случаев менеджеры по персоналу могут прочесть бесплатно. Но вот за координаты соискателя нужно внести определенную мзду. Причем не маленькую: за доступ к контактам работодатели выкладывают ежемесячно сотни тысяч рублей.

Если вакансия «горячая», и работодатель уверен, что желающих на нее будет много, он не станет платить за доступ и тратить время на самостоятельный поиск соискателей.

Именно поэтому специалисты в области хедхантинга рекомендуют желающим найти высокооплачиваемую работу не только отправлять резюме, но и откликаться на вакансии.

Совет! Перед тем,  как сделать резюме на работу и отправить его, проанализируйте, что хочет от соискателя работодатель и убедитесь, что ваша заявка близка его ожиданиям. Вероятно, на каждую вакансию будет необходимо написать индивидуальное резюме, акцентируя необходимые профессиональные характеристики. Учитывайте это, вы будете лучше представлять, как правильно составить резюме на работу для отклика на вакансию.

Просто научиться, как создать резюме на работу, и отправлять его во все возможные компании – не самое удачное решение. Это снижает шансы на получение желаемого места работы.

Что такое настройки видимости резюме?

Сейчас многие резюме публикуют на сайтах агентств по подбору персонала. Нужно знать, как пользоваться подобным способом поиска работы.

При подаче резюме в электронном виде требуется выставить определенные настройки. Они обычно выглядят так:

Настройка

Что означает?

Видно по всей сети

Вам нечего скрывать, и вы готовы показать свое резюме всему интернет-сообществу. Такую настройку стоит ставить, если вы уже уволились или сообщили руководству о желании уйти. Резюме может быть добавлено в иные базы данных и появляться на разных сайтах.

Видно компаниям, зарегистрированным в агентстве.

Резюме увидят только зарегистрированные пользователи. Проверьте, есть ли в списке интересующие вас компании (или, напротив, организация, в которой вы сейчас трудитесь, но еще не сообщили об уходе). Есть опасность, что на сайте зарегистрированы знакомые или друзья начальника вашей компании.

Видно только перечисленным организациям

Соискатель может сам выбрать из списка, представители каких компаний могут прочитать его резюме. Эта опция позволяет периодически добавлять вновь появившихся на сайте работодателей.

Никому не видно.

Резюме будет скрыто, но у соискателя есть возможность откликнуться на интересные вакансии.

Видно по прямой ссылке. 

 

Резюме можно будет обнаружить лишь по прямой ссылке. То есть, если вы откликнитесь на вакансию, работодатель, предоставивший ее, увидит ваше резюме.

Разнообразие опций мотивировано тем, что в некоторых случаях соискателю требуется конфиденциальность при поиске работы. Кроме того, это помогает структурировать процесс и уменьшить временные затраты.

Семь советов психологов по написанию резюме 

Чтобы ваш труд по составлению резюме был результативным, воспользуйтесь действенными психологическими советами. Ведь документ, который вы составляете, не просто изложение ваших данных, а способ привлечь внимание работодателя именно к вашей кандидатуре. Вы рекламируете свои навыки и умения. Сделайте это красиво!

Каким советам по составлению резюме стоит последовать:

  1. Поставить четкую цель. Вы должны представлять, на какой должности будет интересно трудиться, и чем конкретно вы будете заниматься. Иначе резюме выйдет расплывчатым и неполным.
  2. «Продать» себя. Представьте, что потенциальный руководитель – это покупатель. Проанализируйте, насколько ему было бы выгодно взять вас в команду, и чем вы его можете привлечь в своем резюме.
  3. Настроиться на собеседование. Если нацелиться на встречу с руководством конкретной компании, а не просто на поиск вакансии, тогда понять, как правильно написать резюме с целью получения работы именно в этой компании будет проще.
  4. Учесть все правила составления резюме. Основное впечатление о документе возникает с прочтения первых абзацев, поэтому важно грамотно разместить информацию. Все важные данные должны быть указаны в начале и в середине листа.
  5. Использовать зеркальный прием. Перед тем, как составлять резюме на работу, найти образец объявления о желаемой вакансии. Выявить, какими фразами описывают там качества желаемого сотрудника, и использовать их в резюме.
  6. Писать так, чтобы документ легко читался. Как правильно писать резюме? Не перегружать лишней информацией, специализированной терминологией. Можно вставить пару терминов, чтобы кадровик понял – вы в теме.
  7. Отправить документ в выбранную компанию. Как подать резюме на работу? Готовое резюме для устройства на работу можно выслать посредством электронной почты, распечатать на бумаге и отнести лично либо отправить почтой. Стоит сообщить в отдел кадров, что вы направили документы. Резюме лучше отправлять сразу в несколько организаций. Но не делайте их по одному шаблону. Правила, как составить резюме на работу и образцы, могут сильно различаться в различных компаниях.

С учетом этих советов правильно составить резюме будет проще, а сам документ сработает эффективнее. 

Тест «Пора ли писать резюме в поисках новой работы?»

Проверьте себя, стоит ли вам метаться в поисках вакансий или пока следует поработать на старом месте. Честно ответьте на десять вопросов, запишите буквенные значения ответов, а затем подсчитайте баллы.

1. Подходит ли вам ваш график работы?

а) Прекрасно.

б) Не очень, но работа интересная, и я стараюсь подстраиваться.

в) Нет.

2. Какая атмосфера в вашем коллективе?

а) Дружеская.

б) Рутинная рабочая обстановка.

в) Напряженная.

3. Вы общаетесь с коллегами вне работы?

а) Да, есть даже близкие друзья.

б) С коллегами стараюсь поддерживать профессиональные отношения.

в) Увы, в коллективе одни завистники.  

4. Радует ли вас заработная плата?

а) В принципе да, но всегда хочется чуть больше.

б) Специалисты моего уровня в других компаниях получают больше.

в) Не хватает даже на повседневные нужды.

5. Довольны ли вы своим начальником?

а) Да.

б) Терпеть можно.

в) Постоянно в ожидании проблем и нагоняя.

6. Влияют ли ваши идеи на рабочий процесс?

а) Да, мое мнение ценится на работе.

б) Бывало несколько раз.

в) Нет, все мои идеи игнорируют.

7. Когда в последний раз вас премировали либо поощряли как-то иначе?

а) Это происходит регулярно и довольно часто.

б) Случаются ежегодные премии.

в) У нас такое не практикуют, главное – не оштрафовали бы.

8. Обращались ли к вам с предложениями о трудоустройстве из других компаний.

а) Время от времени пытаются переманить.

б) Я уверен, что другую работу найду быстро, но пока предложений не было.

в) Нет.

9. Возможен ли на нынешней работе карьерный рост?

а) Да, есть большие перспективы.

б) Возможности обнадеживают.

в) Нет.

10. Если бы вы вдруг неожиданно разбогатели, скажем, выиграли в лотерею кучу денег, продолжили бы трудиться?

а) Да, я тружусь не только ради денег.

б) Может быть, но с меньшими временными затратами.

в) Конечно нет, легко брошу ненавистную работу.

Подсчет результатов теста ведется так. За каждый ответ под литерой «а» начислите себе три балла, за «б» - два балла, за «в» - один балл.

Итак, у вас получилось:

  • 24–30 баллов. Ваша работа идеальна. Она приносит радость и чувство удовлетворения. Конечно, вы не хотите потерять такое прекрасное место, поэтому не озадачены поиском новых вариантов. А ведь они могли бы предоставить вам новые, куда более заманчивые возможности. Если такие мысли возникают, нужно все тщательно взвесить. Иначе вы можете потерять отличное место в экономически сложное время.
  • 17–23 балла. Вы умеете приспосабливаться к обстоятельствам и даже в рабочей рутине находить что-то хорошее. Срываться с места и начинать отправлять резюме в поисках новой работы, сейчас большой необходимости нет. Но все же не забывайте наводить справки о положении дел на рынке труда. И если судьба предоставит вам лакомый шанс, тогда почему бы им не воспользоваться!?
  • 10–16 баллов. Вероятно, ваши мысли о новом месте работы отнюдь не беспочвенны. Если вы уверены в недооценке вас, как профессионала, а каждый день кажется пыткой, пора прекратить мучения и задуматься, как составить резюме для поиска работы по душе. Но сначала стоит оценить свои ценные характеристики, как специалиста, и пройти курсы повышения квалификации, посетить семинары.

Этот тест поможет вам осознать, действительно ли пора задуматься о смене работы или просто несколько заела рутина. Может стоит просто попробовать себя в новом проекте на прежнем рабочем месте?

Основные ошибки при написании резюме

Вы долго выясняли, как правильно составлять резюме, создали, казалось бы, идеальный документ, отправили его, а ответа все нет? Помимо того, что у кого-то из кандидатов оказалась более сильная позиция, возможна и иная причина невнимания к вашей персоне или отказа. Это ошибки, которые вы все-таки допустили в резюме. Проанализируем основные недочеты подобных документов.

Грамматические и пунктуационные ошибки

Даже при трудоустройстве по технической специальности на ошибки в резюме обращают внимание. Неряшливость в документе, неправильная речь создают негативное впечатление об авторе. Руководству кажется, что и к работе вы будете относиться несерьезно, спустя рукава.

Вот несколько интернет-программ, которые помогут справиться с проблемой:

  • специальный функционал при «Microsoft Word»;
  • «Орфограммка»;
  • онлайн-исправление.рф;
  • «Яндекс.Спеллер»;
  • Language Tool.

Бесплатную проверку орфографии и пунктуации предлагают многие текстовые биржи, к примеру, Text.ru или «Адвего».

Если вы все еще сомневаетесь, как составить грамотное резюме, обратитесь за помощью к знакомому филологу либо к платному корректору. Последние предлагают свои услуги на многих фриланс-площадках.

Некрасивый внешний вид

Ваше резюме должно смотреться красиво. Нет, не потому что работодателя интересует, насколько развит ваш эстетический вкус. Внешний вид резюме подскажет ему, можете ли вы структурировать информацию.

Тот кандидат, что адекватно представляет свой уровень профессионализма, опишет свои знания и умения четко и лаконично. Он уважительно относится к сотруднику, который будет проверять резюме, и не поленится перепроверить документ на наличие ошибок, опечаток, перебоев со шрифтами.

Структурированный внешний вид и деловой стиль резюме создаст приятное впечатление – такая заявка на трудоустройство не останется незамеченной.

Штампы, скрывающие конкретику

Когда человек задумывается,  как составить резюме для устройства на желаемую должность, в голову ему сразу приходят такие положительные черты, как:

  • нацеленность на результат;
  • целеустремленность;
  • качества лидера;
  • умение вести диалог;
  • способность плодотворно работать в команде;
  • стрессоустойчивость и другие.

Но менеджеры по персоналу набор подобных формулировок встречают в каждом резюме. Наличие штампов могут посчитать тревожным сигналом об отсутствии конкретных достижений.

Чтобы ваша заявка выгодно отличалась от других, нужно обосновать позиции проверенными фактами. Например, умение вести продажи подкрепляется данными, что вы стали лучшим продажником на прошлой работе. Иногда эти убедительные аргументы эйчарам приходится вытягивать из соискателей на собеседовании. Но далеко не каждый кадровик станет заниматься подобным. Больше шансов, что резюме окажется в мусорной корзине.

Нечеткость описания

Размытые формулировки, обтекаемые фразы – все это заставит рекрутера усомниться в вашей компетентности. Пишите максимально кратко, ясно и четко. Конкретизируйте любое заявление, подкрепляйте его фактами. Это повысит интерес к вам и вашу конкурентоспособность относительно других претендентов.

Недосказанности в резюме быть не может. Если вам кажется, что все понятно, посмотрите на документ глазами другого человека. Возможно, есть пункты, которые позволяют сделать неоднозначные выводы. Конкретизируйте их в свою пользу.

Рекомендация! Менеджеры по персоналу – люди очень занятые, у них просто нет времени разгадывать ребусы в вашем резюме. Если эйчар понимает, что на прочтение документа ему понадобилось больше двух минут, то оно просто полетит в корзину для мусора.

Резюме для приема на работу должно быть логически выстроенным. Проверьте, чтобы все даты совпадали по временным рамкам, а функциональные обязанности соответствовали занимаемой должности. Если это не так, исправьте недочеты. 

Излишняя застенчивость и скрытность

Некоторые соискатели стесняются описывать свои положительные качества и достижения. Им это кажется нескромным и нарочитым. Но при написании резюме в процессе поиска работы ограничиться только перечислением прошлых служебных обязанностей нельзя.

Описание достоинств – это не бахвальство, если они подтверждаются конкретными фактами. Не обезличивайте себя, но и не преувеличивайте свои заслуги.

В резюме можно указать то, что вы разработали дизайн-проект, создали эффективную программу, оптимизировали процесс производства, увеличили продажи на определенное число пунктов. Даже если вы – вчерашний выпускник, наверняка на практике были отмечены какие-то ваши заслуги.

Хорошо, если положительные характеристики расположены в хронологическом порядке. Так рекрутер сможет понять, что развитие соискателя не стоит на месте, и на каждом этапе есть определенные достижения. История вашего последовательного успеха, основанного на повышении профессионализма – непременный пункт в резюме.

Скромность может негативно сказаться и при отправке резюме по электронной почте. Если вы укажете в теме письма что-то нейтральное, не относящееся к работе или просто подпишите «От Ивановой Е.А.», вероятнее всего оно отправится в корзину. В крупных компаниях опасаются вирусных атак и изнемогают под гнетом спама. Чтобы резюме заметили, в теме письма нужно написать, что это оно, и указать желаемую вакансию.

Большой объем документа

Некоторым кандидатам кажется: чем больше они смогут вместить в резюме, тем больше шансов у них на трудоустройство. Также у многих возникает желание показаться открытым и дружелюбным. Кандидат распахивает душу, а резюме обрастает лишними подробностями.

На деле же ситуация обратная. Если эйчар захочет узнать о чем-то подробности, он задаст дополнительный вопрос. Поэтому освободите документ от словесной шелухи, оставьте только полезное ядро.

Какая информация точно не понадобится работнику кадровой службы:

  • ваш гороскоп;
  • любимые передачи на ТВ;
  • наличие домашних животных;
  • где вы любите отдыхать.

В последнем случае указать информацию можно, если вы претендуете на должность в турагентстве.

Если резюме переполнено фактами, оно перетекает с одного листа на два или даже на три. Но читать такие плоды трудов утомительно и затратно по времени. «Простыни» текста снижают вероятность приглашения на собеседование.

Приукрашивание своих достоинств

Даже если вы чувствуете себя «крутым специалистом» и думаете, что способны управлять крупной компанией, без конкретики это пустые слова. Не преувеличивайте в резюме свои заслуги и достоинства. Укажите лишь те, которыми обладаете в реальности.

Резюме с отличными характеристиками, если они преувеличены, вероятно, приведет к собеседованию. Но при личной беседе обман вскроется, и места вам не видать.

Кроме того, слухи о хвастуне и лгунишке могут пойти по организациям в вашей сфере деятельности, что приведет к огромным проблемам в трудоустройстве.

Интересно! Попытки соригинальничать также не радуют эйчаров, если только вы не претендуете на творческую вакансию. Веселые фото в резюме, обилие цветов и картинок подчеркнут не индивидуальный подход, а легковесность и несерьезность. Поставьте себя на место руководителя и подумайте, нужен ли организации развеселый бухгалтер, логистик или врач.

Неверная контактная информация

Если данные для контакта указаны неверно, менеджер по найму специалистов попросту не сможет связаться с соискателем. Проверьте все телефонные номера, адрес проживания и электронной почты, скайпа.

При наличии ошибок ваши труды пропадут в урне, даже если решение по вашей кандидатуре положительное. Невозможно пригласить для беседы неуловимого соискателя.  

Если вы учтете все возможные недочеты, ваше резюме будет идеальным и привлекательным для эйчара.

Как правильно составить сопроводительное письмо к резюме? 

Грамотно составленное резюме будет неполным без сопроводительного письма. Оно имеет практическую ценность и покажет работодателю, что вы не поленились найти сведения о выбранной компании, и заинтересованы в трудоустройстве.

В чем польза дополнительного документа?

Информация, размещенная в сопроводительном письме, помогает потенциальному работодателю понять:

  • причины выбора конкретной компании и желания занять предложенную вакансию;
  • достоинства и профессионализм соискателя;
  • отличия его от остальных претендентов.

В письме вы сможете четко и лаконично рассказать о себе, создать благоприятное впечатление.

Излагать информацию нужно емко, но кратко. Не используйте витиеватую лексику. Текст так же, как и в резюме, должен быть по стилю официально-деловым. Ошибки не допускаются. Перед отправлением проверьте письмо на их отсутствие. Грамотно и логически выстроенные фразы позволят понять, что вы – образованный и коммуникабельный человек.

Нет необходимости в повторении данных, изложенных в резюме. Шаблонных конструкций лучше избегать, но переусердствовать с оригинальностью сопроводительного письма тоже не стоит.

Структура сопроводительного письма

Как составить к резюме для устройства на работу сопроводительное письмо? Такой документ состоит из следующих пунктов:

  1. Обращение. Адресатом является не директор компании или руководитель отдела кадров, а тот эйчар, что разместил объявление о вакансии. Выяснить его данные можно, позвонив в приемную организации. Если не удалось выяснить имя и отчество специалиста, начните письмо с фразы: «Здравствуйте. Прошу вас рассмотреть мою кандидатуру…».
  2. Источник информации о данной вакансии. Эти данные необходимы организации. Рекламный отдел компании всегда отслеживает, насколько эффективно работает реклама, по каким каналам люди узнают о вакансиях. Этот небольшой штрих покажет ваш интерес и лояльность, и без внимания менеджера по персоналу не останется.
  3. Основная часть документа. Она содержит сведения о ваших умениях и навыках в свете предлагаемой вакансии. Делать упор здесь нужно на свою полезность данной организации в качестве сотрудника. Можно отметить желаемые цифры по зарплате и кратко описать себя. Но следует быть конкретными. Вместо общих фраз об активности и целеустремленности лучше обрисовать достижения на последнем месте работы и отметить, что вы способны сделать для компании. Не нахваливайте себя, но и не акцентируйте внимание на недостатках. Причину увольнения можно указать только в том случае, если она далека от ссор и склок. Например, переезд в другой район.
  4. Контактные данные. Тут требуется указать, как вас быстрее найти. Это может быть личный и домашний телефон, электронная почта, номера Viber, WhatsApp и Skype, другие способы связи. Отметьте ваше желание откликнуться на приглашение к личной беседе.

Закончить сопроводительное письмо лучше всего словами благодарности. Можно поблагодарить адресата за уделенное время, за внимание к вашей заявке, за возможность перезвонить и тому подобное.

Стиль и форма сопроводительного письма

По стилю этот документ должен совпадать с резюме, но форма написания его более свободная. Здесь не понадобятся таблицы или инфографика.

Допустимые добавления в сопроводительное письмо:

  • Умеренная похвала организации, где вы, возможно, будете работать, за те или иные успехи;
  • сообщение о заинтересованности именно в предложенной вакансии;
  • уведомление о готовности прийти на собеседование.

При составлении письма учитывайте возраст и социальное положение получателя, а также особенности желаемой вакансии. Легкомысленность текста документа не допустима, если вы претендуете на должность начальника отдела в солидной организации.

Интересный факт! Но если работа предполагается творческая, а коллектив в компании молодой, то можно добавить немного оригинальности. Главное – не переусердствуйте. Сопроводительное письмо не должно быть похоже на юмореску или фельетон.

Пошаговая инструкция по составлению сопроводительного письма

Чтобы составить сопроводительное письмо правильно, следуйте шаг за шагом этой инструкции:

Шаг первый. Обдумайте, что будете писать.

Прочитайте ваше резюме, запомните информацию и выделите самое важное. Учтите, стиль письма должен быть близким к стилю резюме. Краткость и четкость фраз сопроводительного документа также никто не отменял. Забудьте о размытых формулировках, длинных предложений и восторге по поводу качеств себя, любимого.

Если у вас был длительный перерыв в трудовой деятельности, обдумайте, как объяснить его с выгодой для себя. В резюме подобную информацию не указывают. Но она может заинтересовать работодателя, и вопрос будет задан на собеседовании.

Шаг второй. Составьте план письма.

Сопроводительный документ лучше создавать по предварительно написанному плану. Так его проще составить и не забыть упомянуть важные моменты. Правильное письмо должно иметь четкую последовательность всего написанного. Продумайте, что должно быть в приветствии, а основную часть разбейте на несколько подпунктов.

Шаг третий. Напишите приветствие.

Вначале следует поздороваться. Если есть возможность, обратитесь к специалисту по подбору персонала по имени-отчеству. Его данные можно узнать на сайте компании или, позвонив в приемную.

Шаг четвертый. Пропишите основную часть.

Для начала укажите цель вашего обращения, а потом расскажите, почему именно вы достойны этого предложения. Переписывать резюме не имеет смысла. В сопроводительном письме акцент лучше сделать на деталях, не указанных в основном документе. Выделите конкретные моменты, касающиеся предлагаемой должности. Не будьте банальны и не повторяйте общепринятые клише.

Шаг пятый. Закончите письмо.

В конце основной части обязательно отметьте, что резюме прилагается. И оставьте контактные данные, а также сообщите о готовности к личной беседе. Окончанием сопроводительного письма будет пожелание хорошего дня или всего самого лучшего. Дальше идет ваша фамилия с инициалами и подпись. Можно объединить эти два пункта – написать Ф.И.О шрифтом, близким к прописным буквам. Это ускорит создание письма.

Мнение эксперта! Основной текст сопроводительного документа и концовка также пишутся в официально-деловом стиле. Он должен быть кратким и удобным для чтения.

Что не нужно писать в сопроводительном письме?

Сопроводительное письмо не является необходимым, если работодателю интересен лишь опыт кандидата. Но существуют руководители, которые при подпоре персонала ориентируются именно на сопроводительные письма. Поэтому важно не написать лишнего в этом документе.

Чего не должно быть в сопроводительном письме:

  • Подробного жизнеописания. Биографические данные оставьте для мемуаров в пожилом возрасте. Подробная биография работодателю совершенно не интересна. Ему важен ваш опыт и умение решать поставленные задачи.
  • Общих фраз. Многие используют при составлении резюме и сопроводительных писем предложения вроде: «Уверен, что смогу принести пользу. Я достаточно компетентен в данной области». Постарайтесь избегать подобной воды. Если вы указываете какой-то профессиональный навык, подтвердите его фактом из трудовой биографии.
  • Похвал без подтверждения. Часто человек указывает положительные качества, не слишком задумываясь об их смысле. Стандартный набор фраз из разряда: стрессоустойчивость, легкая обучаемость, умение организовать коллектив и тому подобные. Они есть в резюме большинства кандидатов, и эйчары просто пропускают их мимо. Но если вы сможете подтвердить положительные характеристики конкретными фактами, то и отношение к вашему резюме будет совсем иным. В этом случае в сопроводительном письме нужно указывать примерно то же, что писать о себе в резюме, пример: «Я коммуникабелен, в этом месяце лично познакомился с представителями пресс-центров энергетических компаний региона, поддерживаю общение и сейчас». Или: «Я легко обучаем: когда потребовались навыки обработки фотографии, я за месяц хорошо освоил основы Adobe Photoshop».
  • Рассказов об увлечениях, не относящихся к рабочему процессу. Работодателя интересуют ваши профессиональные навыки, а не умение вязать крючком или ловить гигантских сомов. Хобби стоит отметить лишь в том случае, если оно перекликается с желаемой вакансией. Вы претендуете на должность корреспондента и ведете блог? Укажите это в сопроводительном письме.
  • Искрометного юмора. Неизвестно, как относится к хохмам и веселым словечкам эйчар. Он может посчитать вас излишне легкомысленным для предлагаемой вакансии.
  • Жалостливых просьб. Не стоит сообщать о своих финансовых трудностях, кредитах и проблемах. Сопроводительное письмо – не жилетка для слез. Работодателей проблемы соискателей интересуют мало. Наоборот, оптимистичный настрой даст больше шансов на получение заветной работы.
  • Нерелевантного опыта. Расписывать ваши достижения со времен школьного детства не нужно. У рекрутеров просто нет времени на чтение подобной информации. Сообщайте только то, что касается вакансии. Так, менеджерам можно рассказать про опыт переговоров в студенческом совете, а дизайнерам – про участие в оформлении сайта школы.
  • Сравнений с другими соискателями. Не заявляйте, что вы справитесь лучше других. Это звучит хвастливо, да и в реальности может быть совсем не так.
  • Текстовых «простыней». Структурируйте этот документ так же, как и резюме. Эйчар мечтает быстрее найти подходящего специалиста и закрыть вакансию. Помогите ему в этом.

Главный смысл сопроводительного письма – представить вас как сотрудника, необходимого данной организации. Каждая фраза документа должна доказывать вашу пользу.

Где взять шаблоны резюме и сопроводительного письма?

Если у вас нет времени или желания разбираться, как правильно написать резюме на работу, образец или шаблон бланка поможет вам в этом. Ниже вы найдете готовые примеры резюме на работу и сопроводительных писем. Все образцы, как написать резюме на работу и шаблоны, скачать бесплатно несложно.

Выберите готовый образец резюме на работу – 2017:

  • шаблон для заполнения резюме с синей полоской http://obrazets-resume.ru/?blank=1004;
  • образец резюме для поиска работы с цветной шапкой и местом для фото http://obrazets-resume.ru/?blank=1001;
  • образец составления резюме для приема на работу в виде таблицы http://obrazets-resume.ru/?blank=1002.
  • образец, как создать резюме на работу с элементами инфографики (шаблон 1009).

Образец, как написать резюме на работу, можно подобрать для любой специальности. Вот некоторые из самых популярных:

  • Как составить резюме – образец для бухгалтера: Документ 1.
  • Как правильно писать резюме – образец на работу юриста: Документ 2.
  •  Как пишется резюме на работу, образец – для торгового представителя: Документ 3.
  • Как правильно заполнить резюме на работу, образец – для официанта: Документ 4.

Не забудьте, каждый из этих примеров – всего лишь вариант, как правильно составить резюме, образец документа. На его основе вы составите свой документ, дополнив личными данными и характеристиками.

Мнение эксперта! Возможно, у вас еще нет опыта работы: вы только закончили учебное заведение или еще учитесь и желаете набраться опыта, а как писать резюме в таком случае не знаете. Тогда скачайте образец резюме на работу, пример для выпускника и студента: Документ 5.

Даже если вы выяснили, как правильно создать резюме, образец на работу лучше не отправлять без сопроводительного письма.

В правила, как писать резюме по образцу на работу, примеры сопроводительных писем входят тоже:

Используя подходящий шаблон, вы без труда составите собственное сопроводительное письмо.

Важно знать! Помните, что резюме – это ваша визитная карточка для потенциального работодателя. Перед тем, как составить его, поразмыслите о том, куда вы его направляете, кем оно будет изучено.

В первую очередь кадровые специалисты пытаются избавиться от неподходящих резюме, а уже потом ищут идеального кандидата. Чтобы не попасть в число выброшенных, резюме должно выглядеть профессионально. Используйте все советы и образцы резюме для устройства на работу, чтобы повысить презентабельность документа. На их основе вы сможете создать идеальное резюме, которое сразу заинтересует работодателя.

Успехов вам в трудоустройстве и профессиональной деятельности!

Оцените материал: 

Оценок: 1 (средняя 5 из 5)